В Трудовой кодекс внесены поправки о прекращении договора
В перечень оснований для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, вносятся дополнения.
Как передает "Qafqazinfo", данные изменения предусмотрены законопроектом о поправках в Трудовой кодекс, обсужденным на сегодняшнем заседании Милли Меджлиса.
Согласно законопроекту, трудовой договор подлежит прекращению независимо от воли или желания сторон в следующих новых случаях:
при выявлении факта заключения трудового договора с лицом, имеющим наркологическую зависимость (согласно медицинскому заключению), на должности или виды профессий, в отношении которых установлены соответствующие ограничения; либо при установлении факта наркологической зависимости в ходе планового медосмотра в период работы на таких должностях;
при выявлении факта отсутствия медицинской справки у лица, принятого на работу с тяжелыми, вредными или опасными условиями труда. Это также касается предприятий пищевой промышленности, общепита, здравоохранения, торговли и иных сфер, где наличие медицинского освидетельствования является обязательным условием для защиты здоровья населения.
После обсуждения документ был вынесен на голосование и принят в третьем (окончательном) чтении.
